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La formation continue et le recyclage
Conformément aux prescriptions de la Circulaire du Premier Ministre relatives aux orientations générales en matière de formation au sein des administrations publiques, la direction générale des douanes élabore chaque année un plan annuel de formation sur des thèmes proposés par les différents services douaniers en vue de développer les compétences de ses agents et améliorer leur efficacité dans l’exercice des différentes tâches qui leur sont confiées.
La formation d’intégration et de réintégration
La formation d’intégration est dispensée aux agents des douanes nouvellement recrutés en vue de les intégrer, de les doter des compétences nécessaires et de leur faire acquérir le sens de l’institution qui constitue le fondement de la douane. Cette formation n’ouvre droit à aucun avantage, ni au niveau de la promotion, ni à celui de l’avancement.
La formation de réintégration est dispensée aux agents mutés d’un service ou d’une unité à un autre et ce, avant d’y exercer leurs fonctions. Cette formation n’ouvre droit à aucun avantage, ni au niveau de la promotion, ni à celui de l’avancement.
La formation continue réservée à la promotion
Soucieuse de développer les ressources humaines et d’améliorer les compétences individuelles des agents en favorisant le passage de grade suite au cycle de formation continue, la direction générale des douanes a organisé en 2007 divers cycles de formation continue pour le passage aux grades de : sergent major des douanes, adjudant des douanes, adjudant chef des douanes et adjudants major des douanes.
176 sous-officiers ont participé à ces cycles parmi lesquels 60 agents ont été promus au grade supérieur. Ces cycles ont été organisés à l’école nationale des douanes et dans divers centres d’instructions douanières.
Pour optimiser cette action de formation, la direction générale des douanes a préparé, dès le début de l'année 2008, des textes d’application portant sur l’organisation de cycles de formation continue réservés à la promotion au grade de : caporal des douanes, sergent major des douanes, adjudant des douanes, adjudant chef des douanes et adjudants major des douanes.
220 agents des douanes, répartis selon le tableau ci-dessous, bénéficient de ces cycles de formation :
En outre, la direction générale des douanes prépare actuellement des textes d’application portant sur l’organisation des cycles de formation continue pour la promotion au grade de : lieutenant major des douanes, capitaine des douanes, commandant des douanes et lieutenant-colonel des douanes.
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