Organisation
A – Sous-direction du personnel
- Service des cadres
- Service des agents
B – Sous-direction de la formation
- Service des recrutements et de la programmation
- Service de la formation et du recyclage
Attributions
- Elaborer les textes réglementaires concernant l’ensemble des personnels des douanes.
- Veiller à l’application des statuts et de la réglementation en vigueur concernant les personnels des douanes.
- Suivre l’évolution de carrière des personnels.
- Tenir les dossiers individuels des personnels.
- Contrôler et suivre les congés des personnels.
- Etablir les prévisions nécessaires en matière de personnel.
- Veiller au recrutement du personnel.
- Elaborer les programmes des cycles de formation, de perfectionnement et de recyclage dans les diverses écoles de formation en Tunisie notamment l’école nationale des douanes ou à l’étranger au profit des personnels des douanes dans divers domaines ( douanier, technique et militaire).
- Elaborer les programmes de formation, de perfectionnement et de recyclage en collaboration avec l’école nationale des douanes.
- Organiser les concours et les examens professionnels.
- Elaborer et procurer les moyens pédagogiques et la documentation nécessaire à la formation et fournir les publications y afférentes.
- Suivre la coopération internationale en matière de formation.
